TribalBusiness4People

Tribal business 4 people

bozza veloce -
L'innovativo network di idee e opportunità che soddisfa esigenze aziendali e bisogni individuali, integrando tutti i vari attori organizzativi dietro ad un progetto di rilancio del territorio nazionale. Con la creazione di tale rete si uniscono le forze organizzative per sostenere nuove idee e la sopravvivenza delle varie realtà aziendali in tempi di crisi e giovani e vecchi individui i quali sono alla disperata ricerca di un lavoro. Il tutto in un'ottica tribale che esprime l'esistenza di comunità di individui alla ricerca di una propria identità, senso di appartenenza e legami solidi con il proprio territorio, sempre più vittima di crisi economica e mali politici

I sacrifici e gli sforzi delle varie aziende che decideranno di unirsi in questo network innovativo avranno lo scopo di accrescere e intensificare i legami e i rapporti tra i soggetti desiderosi di un lavoro futuro e le medesime aziende del territorio, nonché di raccogliere le varie competenze di queste tribù (aziende e specie singoli individui sempre più in preda alla crisi), riconoscendo e valorizzando i loro bisogni, le loro esperienze e il loro vissuto personale. Questo network sarà accompagnato da campagne di comunicazione off-line e online e, una volta consolidati i rapporti tra realtà coinvolte e soggetti, si potrebbe utilizzare un linguaggio in codice comprensibile soltanto ai membri del network, per stimolare l'affiliazione al network con l'offerta/proposta di sconti, vantaggi e agevolazioni. Le persone avranno quotidianamente il supporto/sostegno imprese che potranno indirizzarli verso il cammino professionale più consono alle loro potenzialità e aspettative.

Si metterebbe in atto un approccio di tipo metodologico che valorizza competenze singole e collettive nonché le eccellenze tecnologiche delle varie realtà presenti. Tale esperienza di condivisione tra aziende e soggetti accumunati dall'interesse verso il tema "problema-lavoro", porterebbe, attraverso il continuo faccia a faccia e l'interazione tra soggetti, tecnologie e competenze varie, a sperimentare una governance imprenditoriale innovativa capace di generare valore sia al gruppo imprenditoriale aderente che ai singoli individui, i quali potranno entrare a far parte di una di quelle realtà aziendali ( o non) e a livello operativo che di coordinamento. Tali aziende saranno soddisfatte di poter osservare con trasparenza e magari porre in essere le competenze e le "menti" dei singoli, le loro abilità, interfacciandosi quotidianamente con loro. Sipotrebbero migliorare competenze tecnologiche e si condividono le varie esperienze e i vari vissuti personali, orientando le imprese a sviluppare al meglio prodotti e servizi che rispondano alle esigenze degli individui italiani, in una visione strategica d'insieme. Tutti i presenti, soggetti e imprese, potranno sviluppare insieme idee e prodotti innovativi e si potrebbe generare nuova occupazione in generale, chissà, un'idea/bozza da sviluppare e rielaborare d'altronde è questa. E soprattutto si premierebbe il merito e il talento italiano, oggi sempre più nascosto

Un'idea di società civile e collaborativa, che premierebbe merito e competenza senza costi particolari. Il network permetterebbe alle imprese di gestire al meglio le problematiche di costo e agli individui di mettersi in luce con idee che possono generare anche nuova occupazione, cercando di influenzare strategie aziendali e avendo più chiara la realtà aziendale italiana nel suo complesso, in una visione d'insieme. Le imprese potrebbero avere performance cospicue collaborando tra loro e contraddistinguendosi nel panorama circostante